Уровень организации рабочего процесса в компании РЖД - Цифровые пассажирские решения был на высоте. Все задачи были четко структурированы, сроки выполнения определены, коммуникация между отделами была эффективной. Я мог полностью сосредоточиться на выполнении поставленных задач без лишних отвлечений.
На работе в компании РЖД - Цифровые пассажирские решения было недостаточно возможностей для карьерного роста. Несмотря на то, что рабочий процесс был хорошо организован, я чувствовал, что мой потенциал не был полностью раскрыт и мне не хватало вызовов для развития.
Отмечу, что иногда требовалось дополнительное время на согласование определенных решений и изменений в проектах. Это немного замедляло процесс работы, но в целом не сильно влияло на общий результат.
Оставить отзыв о работе в компании РЖД - Цифровые пассажирские решения
Подписать на новые вакансии
Узнавай последние новости и получай
свежие вакансии на почту
Отзывы
Венедикт
Уровень организации рабочего процесса в компании РЖД - Цифровые пассажирские решения был на высоте. Все задачи были четко структурированы, сроки выполнения определены, коммуникация между отделами была эффективной. Я мог полностью сосредоточиться на выполнении поставленных задач без лишних отвлечений.
На работе в компании РЖД - Цифровые пассажирские решения было недостаточно возможностей для карьерного роста. Несмотря на то, что рабочий процесс был хорошо организован, я чувствовал, что мой потенциал не был полностью раскрыт и мне не хватало вызовов для развития.
Отмечу, что иногда требовалось дополнительное время на согласование определенных решений и изменений в проектах. Это немного замедляло процесс работы, но в целом не сильно влияло на общий результат.